通过上文的分析我们能了解，入住泰安养老院的老年人因为各种因素的影响，容易导致抑郁症，而他们的主要照护人员也容易出现抑郁情绪，这其中可能是受老人的影响，也与社会因素、工作性质等相关。要知道严重的抑郁心理不仅仅是影响情绪那么简单，如果引发抑郁症，不但会反过来影响被照护的老人，也将对自身的生活造成不良影响，严重的将出现自杀行为……而面对面对养老机构工作人员的抑郁问题，养老机构该怎么做呢？

①提供心理疏导服务

养老院会为内部工作人员定期组织心理疏导，当老人的照护工作人员出现心理问题和情感需求时可以随时寻求心理疏导帮助，根据心理咨询的当下状况提供相应解决方案，并帮助他们找到合适的途径减轻抑郁情绪；

②注重对员工的关怀

泰安养老院更注重对员工的关怀，鼓励工作人员在工作中加强沟通，并尽量满足他们的一些需求，以此可以在一定程度上缓解抑郁情绪。此外除了针对入住养老院老人们的活动，我院还会定期组织各种团队活动、培训等，让我们的照护工作人员在这个大家庭中感受到温暖，对于工作成绩优秀的员工还采取通报表扬、嘉奖措施，让他们感受到工作的意义和价值，减轻工作压力；

③提供职业培训

泰安养老院会为员工组织各种职业培训，包含紧急救护、心肺复苏等，让他们掌握基本的护理技能，有利于提升职业素养和专业能力，这有利于提升工作效率的同时，还能增加工作人员的自信心和职业发展前途，进而降低抑郁情绪。